ארגון הוא מושג מורכב הדורש לימוד ארוך. עליכם לדעת לא רק את התכונות הייחודיות שלו, אלא גם את אפשרויות השימוש בו. הסיווג מאפשר לך לקבוע במהירות את אזור התפקוד היישומי של ארגונים.
הוראות
שלב 1
ארגון סטטיסטי הוא מערכת המשקפת פרוסה של הקשר בין אלמנטים שונים. הם אלמנטים של המתחם, אך הם נותרים ללא שינוי. דוגמא: מבנה היקום, שיטת הידע של כל מדע.
שלב 2
ארגון דינמי פשוט, שתוכנן מראש לתוצאה ספציפית. זה נקרא לעתים קרובות "שעון". דוגמה: מערכת סולארית.
שלב 3
מערכות קיברנטיות או רמת ארגון המידע. השם השני הוא "רמת תרמוסטט". דוגמה: רובוטים, מערכות בקרה אוטומטיות.
שלב 4
ארגון המקיים את עצמו. החל מרמה זו, ניתן לטעון כי הארגון מתחיל להחזיק את נכסי החיים. השם השני הוא "רמת התא". דוגמא: פרוטוזואה.
שלב 5
ארגון חברתי גנטי. כלומר, ארגון של יצורים חיים שאין לו רצון ומוטיבציה משלו. דוגמה: קבוצת צמחים.
שלב 6
ארגון סוג בעלי החיים. רמה זו מאופיינת בהופעת תנועה, מודעות ומטרה מוגדרת של אלמנטים בודדים. תנאי מוקדם הוא קיומו של חילופי מידע יציבים.
שלב 7
בן אנוש. הארגון של האדם הפשוט הוא מדע שלם הדורש לימוד מדוקדק. זה שונה ממערכות אחרות ביכולתו להביע רצון משלה, לשנן ולעבד מידע. יכולים לשלב באופן עצמאי את פעילויותיהם.
שלב 8
ארגונים חברתיים. זה כולל מוסדות ציבוריים שונים ומשרדים. למעשה, זהו אוסף של אנשים שעושים מאמצים להשיג מטרות מסוימות. סוג המערכת הנפוץ ביותר. זה נמצא בעיקר בעסקים.
שלב 9
ארגונים טרנסצנדנטיים, כלומר אלה הקיימים כרגע, אך לא נחקרו מספיק. דוגמה: חורים שחורים.
