אבטלה מבנית נובעת משינויים מבניים בכלכלה. לרוב זה נובע מתהליכי מודרניזציה וחדשנות בתחומי המשק והחקלאות השונים. תהליכים אלה גורמים להתמחויות ובמקצועות מיושנים רבים ללא דרישה. יחד עם זאת, הם מייצרים ביקוש לעובדים בהתמחויות חדשות, שנותרו לא מרוצים בגלל היעדר כוח אדם מקצועי.
הוראות
שלב 1
אבטלה מבנית, יחד עם אבטלה בחיכוך, היא טבעית. אבטלה בחיכוך אופיינית לאנשים שאיבדו לאחרונה את מקום עבודתם ומחפשים עבודה חדשה. ככלל, היא מתייחסת לאותם מומחים שמקצועותיהם נותרים מבוקשים בשוק העבודה. אבטלה בחיכוך מאופיינת בתקופה קצרה של חיפוש והמתנה לעבודה חדשה.
שלב 2
המרכיב הטבעי השני, אבטלה מבנית, מאופיין בתקופה ארוכה, שכן עובדים שנותרו ללא דרישה לאחר המודרניזציה של הייצור נאלצים לעבור הסבה מקצועית ולשנות מקצוע. וזה לא תמיד קל, מבחינה מוסרית וחומרית. בנוסף, אבטלה מסוג זה כוללת יצוא ותנועה של עבודה מאזורי דיכאון, מה שמשפיע גם על עיתוי החיפוש אחר מקום עבודה חדש.
שלב 3
כדי לקבוע את רמת האבטלה המבנית, יש צורך לקחת נתונים סטטיסטיים על מובטלים ולנתח אותם. מתוך המספר הכולל של אוכלוסיית הכושר העוסקת בחיפוש עבודה, יש צורך לבחור באלה מהם שהמבנה המקצועי שלהם אינו תואם את מבנה המשרות הפנויות הקיימות בשוק העבודה. ובמיוחד, סוג זה של אבטלה מאפיין מומחים צבאיים בגיל העבודה, שנותרו ללא דרישה עקב צמצום הכוחות המזוינים. עליהם להכשיר מחדש ולרכוש התמחויות חדשות, "שלוות". קבע את מספר דורשי העבודה שמקריהם מתייחסים במיוחד לאבטלה מבנית.
שלב 4
רמת האבטלה המבנית (SS) נקבעת על פי הנוסחה: SS = (SB / RS) * 100%, כאשר SB הוא מספר המובטלים המבניים, RS הוא כוח העבודה. כוח העבודה כולל את כל הקטגוריות של עובדים- אוכלוסיית גיל שרוצה לעבוד, לעבוד או מחפשת עבודה.
